Прошел тренинг 28-29 января «Head Hunting. Necessary choice» (Хэд Хантинг. Нужный выбор)
28-29 января 2011 года корпорация «Бизнес-Мастер» совместно с Компанией «ТОП Рекрутинг» провели открытый тренинг, посвященный теме подбора персонала, а также инновационным технологиям поиска, формирования клиентоориентированного подхода в работе с Заказчиком.
Целью тренинга являлось повышение личной функциональности ТОП-менеджеров в области подбора персонала с помощью овладения новейшими технологиями прямого поиска кандидатов и выстраивания продуктивного взаимодействия с Заказчиком.
В ходе тренинга участники получили следующие знания и навыки:
- Определение уровня зрелости партнера по взаимодействию
- Навык системного подхода к процессу подбора персонала
- Навык выявления истинных потребностей Заказчика
- Навык формирования длительных и функциональных отношений с Заказчиком
- Понимание специфики и особенностей процесса рекрутинга в отдельных отраслях
- Инновационные технологии подбора персонала
Методы, использовавшиеся в ходе тренинга:
- Мини-лекции тренера
- Дискуссии
- Практические упражнения
- Работа в группах
- Синемалогия (это эффективный, интересный и легкий для восприятия инструмент в форме просмотра и анализа художественного фильма. Суть инструмента «Синемалогия» в анализе и решении жизненного кейса, представленного в кинематографической форме, для выработки навыка безоценочного анализа ситуации и принятия точных решений человеком в Бизнесе и личной Жизни).